2023年2月13日，甘肅省委、省政府決定在全省開展抓學習促提升、抓執行促落實、抓效能促發展“三抓三促”行動，主要目的就是引導督促各地各部門和廣大黨員干部在學習上下功夫、在執行上鉚足勁、在效能上見真章，推動形成比學趕超、大抓落實、爭先進位的濃厚氛圍，奮力開創全省現代化建設嶄新局面。
      剛才，王賦同志解讀了“三抓三促”行動方案、從紀檢監察機關角度作了安排，石謀軍同志、張永霞同志分別從組織、宣傳部門角度提出了工作要求，講得很好，明確了總體導向和著力重點，體現了強烈的責任意識和擔當精神，我完全贊同。等會，任振鶴省長還將提要求、作部署，大家要認真抓好貫徹落實。下面，我著重強調六個方面意見。
      一、形勢逼人、時不我待，開展“三抓三促”行動迫在眉睫
      事業成敗，關鍵在人，關鍵在干。開展“三抓三促”行動，是使命所系、群眾所盼、發展所需，大家要以滿腔的熱情、充足的勁頭、良好的狀態投入到行動之中。
      第一，領袖囑托殷殷，讓我們深感責任重大、如負千鈞。習近平總書記非常關心甘肅發展，黨的十八大以來兩次視察甘肅并發表重要講話，多次作出重要指示批示，對我們寄予了建設幸福美好新甘肅的殷切期望?？倳浗o甘肅作出的“八個著力”重要指示，其中之一就是“著力改進干部作風，提高黨和政府公信力”。落實總書記重要指示要求，責任重如泰山。開展“三抓三促”行動，正是我們貫徹總書記重要指示的重大舉措。大家要感恩奮進、砥礪前行,爭做“三抓三促”的先鋒和表率，以實際行動體現忠誠捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的高度政治自覺。
      第二，群眾期盼熱切，讓我們深感惴惴不安、如坐針氈?！罢d，在順民心;政之所廢，在逆民心”。同發達地區相比，隴原人民生活質量總體偏低，各族群眾對擁有更高水平的收入、享有更高質量的服務、過上更高品質的生活充滿向往。開展“三抓三促”行動，正是我們造福人民群眾的生動載體，基本著力點就是為人民服務讓人民滿意。要以開展這項行動為契機，順應人民意愿，緊盯百姓關切，進一步解決好群眾的操心事煩心事揪心事，讓惠民政策更有溫度、為民紓困更有力度、民生答卷更有厚度。
      第三，現實差距明顯，讓我們深感如牛負重、如芒在背。受多種因素影響，我省發展長期相對落后，不少經濟指標排在后進位置，人均 GDP 只有全國平均水平的一半，城鄉居民收入處在最后梯隊，一些方面的差距不僅沒有縮小，反而在持續拉大。面對差距，我們絕不能無動于衷，必須有一種芒刺在背、寢食難安的緊迫感，有一種只爭朝夕、奮勇向前的責任感。開展“三抓三促”行動，就是要引導大家直面差距、鼓足斗志，全力以赴干事業，一往無前促跨越，在跟跑追趕全國現代化建設進程中奮勇爭先、不斷進位。
      第四，區域競爭加劇，讓我們深感標兵林立、如恐不及。近年來，全國各地發展千帆競發、百舸爭流，安徽創造了令人驚嘆的“合肥速度”，貴州創造了彎道超車的“十年輝煌”，成渝創造了快速崛起的“經濟奇跡”。我們常講，不怕別人比你更優秀，就怕優秀的人比你更努力。很多地方已經甩開我們一大截，但他們仍在拼命改進、拼命提升、拼命奔跑。開展“三抓三促”行動，就是要督促各地各部門保持“跟跑”的韌勁，增強“突圍”的能量，堅定信心、知重負重，集聚勢能、奮力奔跑，爭取蹚出一條具有甘肅特點的發展之路。我們常說，智商和情商對事業成功至關重要，一定意義上講毅商比智商情商更為重要。蘇軾說，“古之立大事者，不唯有超世之才，亦必有堅忍不拔之志”。大凡毅商高者，無不是認準一個方向，瞄準一個目標，勝而不驕，敗而不餒，鍥而不舍，最終靠拼搏精神和頑強毅力采擷到成功的果實。
      二、明確目標、領會內涵，把準“三抓三促”行動主要目的
      開展“三抓三促”行動，是我們錘煉干部隊伍、轉變工作作風、促進事業發展的重要載體和針對性抓手，主旨和內涵非常清晰，落點和目的非常具體。
      一是突出能力為先的導向，激勵督促各級各方面勤學苦練強本領，如饑似渴促進素質大提升。有些人之所以平庸，是因為他沒有激發自己的潛能，激發潛能最好的途徑就是學習學習再學習。我們有的干部，既不了解自己的境況，也不了解外面的世界，不了解地方和部門工作在全國處于什么水平、什么位置，總覺得自己干得不錯，沾沾自喜，盲目樂觀；有的干部不自知、不自省，一事當前不問自己的能力夠不夠，反而一味地埋怨別人能力差，工作不理想就往下屬身上找原因。開展這項行動，首先就是要彌補能力素質的短板和弱項，使自己更加適應經濟發展的需要、市場競爭的需要、崗位職責的需要。大家要本著“干什么學什么、缺什么補什么”的態度，善于向書本學，每天擠出一定的時間，廣泛學習各種新知識、新業態、新模式、新經濟，充分汲取各種營養，不斷充實自己；善于向群眾學，始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，尊重群眾首創精神，主動向廣大群眾學、向專家學者學、向基層干部學；善于向先進學，到發達地區考察調研、問經求寶，拓寬自己的眼界，掌握創新發展、高質量發展的好載體新方法，不斷打開自己思維的開放度;善于向實踐學，把實踐鍛煉作為最好的課堂，多挑重擔，多干難事，在反復的錘煉、扎實的歷練中學會干事，努力消除“知識恐慌”，加快填補“本領赤字”，真正成為抓發展、謀發展、促發展的行家里手。
      二是突出執行為要的導向，激勵督促各級各方面暢通政令保運轉，千方百計促進工作大落實。為政之要，貴在落實；落實之要，貴在執行。執行不力是工作推進的大敵，強化執行力正是“三抓三促”行動的核心要旨和關鍵落點。要緊扣貫徹黨中央重大決策部署和省委、省政府工作要求，聚焦任務管理、牽頭組織、攻堅突破、檢視整改、督辦督導等重點環節，不斷健全完善工作機制，深化全周期管理，實施閉環式運行，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。領導干部特別是一把手要當好“施工隊長”，不當“甩手掌柜”，真正做到不見進展不松勁、不出成果不放手、不達目標不罷休。
      三是突出效能為王的導向，激勵督促各級各方面追求卓越挑重擔，竭盡所能促進甘肅大發展。沒有一個地方和部門能夠在效率低下的狀態下實現高質量發展。管理學告訴我們，做事的結果可以分為四種，即“做了、做完、做對、做好”，大部分人是停留在“做了”“做完”，只有很小一部分是“做對”“做好”。一些干部一時能力不勝任、肩膀不擔當、工作不到位，好像對地方發展沒有造成什么負面影響，但拉長時間軸去看，就會清晰發現這些人無所事事、碌碌無為帶來的惡性后果，讓一個地方或部門積壓的問題成山、發展的差距拉大，給發展帶來極為不利的影響和不可估量的損失。“政聲人去后，民意閑談中”，對一屆班子、每個干部干沒干事、干得怎么樣，群眾心里都有一本明白賬。我們開展這項行動，就是讓大家把工作標準調整到最高、把精神狀態調整到最佳、把自我要求調整到最嚴、把服務水平調整到最優，以強烈的責任感、使命感和榮譽感，努力創造無愧于崗位、無愧于人民、無愧于歷史的業績，以每個人卓越的追求實現地方發展跨越的目標。
      三、圍繞大局、聚焦重點，放大“三抓三促”行動實際成效
      開展“三抓三促”行動一定要堅持用實踐檢驗成效，緊扣中心和大局，同做好本職工作、推動事業發展緊密結合在一起，堅決防止“空對空”、“兩張皮”，真正做到兩手抓、兩不誤、兩促進。
      一要把“三抓三促”行動同搞好即將開展的主題教育緊密結合起來。黨的二十大報告提出，將以縣處級以上領導干部為重點在全黨深入開展主題教育。我們要把組織實施黨的創新理論學習教育計劃作為“三抓三促”行動的重中之重，引導黨員干部深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習領會黨的二十大精神，深入學習領會習近平總書記對甘肅重要講話重要指示批示精神，把握好黨的創新理論的世界觀和方法論，把握好總書記給甘肅作出的重要指示、開出的良方、提出的要求，堅定不移沿著總書記指引的方向前進。
      二要把“三抓三促”行動同推動高質量發展和中國式現代化甘肅實踐緊密結合起來。發展是必須把牢的第一要務，是甘肅當前的頭等大事。在“三抓三促”行動中，要著重引導黨員干部學習領會習近平總書記在學習貫徹黨的二十大精神研討班開班式上的重要講話精神，立足各自實際加強對中國式現代化的思考和研究，各盡其力、各盡所能探索和推進本地的現代化建設。今年是開局起步之年，尤其要把“三抓三促”行動煥發出的熱情轉化為加快發展的強大動力，引導大家嚴格落實既定部署和要求，抓實抓細“四強”行動以及招商引資、產業升級、項目建設、擴大消費等各項工作，努力實現經濟運行繼續整體向好。
      三要把“三抓三促”行動同鞏固脫貧成果、促進共同富裕緊密結合起來。我省 86 個縣市區中，有 75 個屬于脫貧縣，其中有 23 個國家鄉村振興重點幫扶縣、16 個省定鄉村振興重點幫扶縣。脫貧地區要把鞏固脫貧成果、促進共同富裕擺在“三抓三促”行動的重要位置，既組織引導干部進村入戶，又用好“一鍵報貧”APP，全面篩查返貧致貧風險，逐戶研究制定增收措施，特別是對收入偏低的家庭，要格外關注、傾情幫助、大力扶持，確保全省農村居民收入增速高于城鎮居民收入增速，確保脫貧地區農村居民收入增速高于全省平均水平。
      四要把“三抓三促”行動同保護生態環境、建設美麗甘肅緊密結合起來。我省是國家西部重要生態安全屏障。通過這幾年的努力，生態環境已經明顯好轉，但污染破壞問題仍有發生，生態環境部、中央電視總臺聯合制作的《2022年黃河流域生態環境突出問題警示片》中，就涉及我省15個問題，在沿黃9個省份中屬于問題較多的，這也給我們敲響了警鐘。出現這些問題，根子就在于一些地方和部門站位不高、作風不嚴、執行不力、工作不實。要把生態問題治理納入“三抓三促”行動，督促有關地方和部門高度重視、嚴肅對待，真正做到立即整改、科學整改、徹底整改，對整改不到位的要堅決采取組織措施。同時，引以為戒、舉一反三，健全機制、靠實責任，堅決防止重大生態破壞問題再次發生。
      五要把“三抓三促”行動同加強社會治理、防范化解風險緊密結合起來。習近平總書記多次強調，要統籌發展和安全。沒有安全穩定，一切都無從談起。我省是多民族多宗教省份，是涉伊涉藏地區和進疆入藏通道，處在反分裂反滲透斗爭最前沿，在國家安全格局中具有戰略功能、承擔特殊使命，同時政府債務、金融機構、投融資平臺、安全生產等領域面臨不少風險隱患?！懊髡哌h見于未萌，而智者避危于未形”。要通過“三抓三促”行動，督促各級各方面增強憂患意識、樹牢底線思維，始終堅持“穩”字當頭促發展，主動創穩、有效維穩、全力保穩。要堅持安全重于泰山，著力構建全面責任、隱患排查、監督管理、宣傳培訓、應急救援等安全生產“五大體系”用我們的真抓實干、開拓創新和良好作風，牢牢掌握維護安全穩定的戰略主動權。
      六要把“三抓三促”行動同優化營商環境、擴大招商引資緊密結合起來。開展“三抓三促”行動，既是我們主動改進作風之舉，也是省內企業、省外客商的愿望和呼聲。各地各部門要結合推進“三抓三促”行動和“優化營商環境攻堅突破年”行動，以深化“放管服”改革為牽引，以落實“六必訪”制度為重點，推動機關作風“大轉變”、營商環境“大優化”、招商引資“大突破”，更好為企業經營和經濟發展助力賦能。
      四、緊盯問題、靶向施治，依托“三抓三促”行動攻堅破題
      問題是時代的聲音，是工作的牽引，是努力的方向。開展這項行動，一定要牢牢堅持問題導向，始終跟著問題走、奔著問題去、盯著問題改。根據調研掌握的情況，有以下七類突出問題需要下功夫加以整治。
      一是麻木僵化不思為。有的干部錯誤認為，環境差、底子薄、基礎弱是客觀現實，發展緩慢、經濟落后、指標墊底是理所當然。有的對加快發展缺乏信心，對自己的工作缺乏進取心，甚至抱著“躺平”、“佛系”心態，固步自封，不求上進，平平安安占位子，渾渾噩噩混日子，一些工作長期不見起色。
      二是懶散疲沓不勤為。有的干部在其位不謀其政、不盡其心、不擔其責，飽食終日、無所事事，不推不動甚至推而不動。有的不親力親為，搞擊鼓傳花，事情都是交給下屬來辦，一些材料也是逐級簡單簽字，不審核把關，甚至只簽不看。有的地方和部門行動遲緩，政策措施落得慢，改革舉措實施慢，重大任務推進慢，對一些重要事項抓得不緊不實，把說了當做了，把做了當做好了。
      三是能力平庸不善為。做事如下棋，善弈者，一子謀全局，事半功倍；不善弈者，全局如一子，事倍功半，甚至事倍無功，更有甚者，不但無功還有負效應、負能量。我們干任何一項工作，都要善謀善斷，但有的干部卻做不到這一點。據了解，一些干部不學不悟、知識匱乏、眼界狹窄，對如何貫徹新發展理念、推動高質量發展思考不深，對產業前沿和市場變化不敏感、不研究，抓工作仍依賴慣性思維和主觀臆斷，謀發展沒有思路，促落實沒有招數，解難題沒有辦法，在一個地方或崗位工作幾年仍濤聲依舊。
      四是求穩怕亂不敢為。有的干部承平日久、斗志衰退，面對新矛盾新挑戰畏首畏尾、瞻前顧后，該拍的板不拍，該辦的事不辦，為了不出事寧愿不做事。有的只想“守攤子”，不敢試、不敢闖，一味等上級出思路、等領導作批示、等別人創經驗。這種干部，就是發展中的“絆腳石”。
      五是粗枝大葉不細為。有的干部敷衍應付、浮皮潦草，對上級部署不認真研究，對基層情況不細致調研，干工作經常是機械執行。囫圇吞棗，結果徒勞無功。有的考慮問題不周全，組織活動不周密，把好事辦成了壞事，造成惡劣影響。
      六是拈輕怕重不想為。有的干部碰到問題能推就推、能躲就躲，工作中挑三揀四、不愿吃苦，遇到問題和矛盾不想著如何去化解，反倒是“打太極”“繞著走”。“為官避事平生恥”，想避事就不要當干部。
      七是私心作祟不正為。有的領導干部為了個人政績，盲目作決策、上項目、鋪攤子，與政策要求背道而馳，留下了很多“半拉子”工程。有的干部走歪路走邪路，不思為企業助力，反而從企業牟利，利用手中權力吃拿卡要、圍追堵截，甚至雁過拔毛，肥了個人的小腰包，壞了發展的大環境。
      以上這些問題，雖然表現不一，但危害和影響都很大。這些問題的存在，說到底都同我們的為政理念、干事本領、執行力度、工作效能有著直接關系。在“三抓三促”行動中，各地各部門和廣大黨員干部一定要把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，深入檢視，反躬自省，以強烈自我革命精神將問題改到位。我一直認為，反省是心靈的盤點，是精神的洗濯，也是一面鏡子，它能將我們的得與失清清楚楚地照出來，使我們有改正的機會。我和大家都需要不斷反省，不斷開展批評和自我批評，從一次又一次的檢視中升華自己；都需要虛懷若谷、放下身段，虛心聽取別人的意見和建議，能夠看到別人的成功，善于學習別人的長處，而不是無知無畏、不知天高地厚。
      五、跳起摸高、加力推進，通過“三抓三促”行動激發豪情
      開展“三抓三促”行動，必須要有更高的追求、更高的標準。要把這項行動作為一次思想的大洗禮、觀念的大更新、狀態的大重塑，直擊靈魂深處，激發豪情壯志，讓我們自己“脫胎換骨”。
      要有思想“破冰”的魄力。思想是總開關、總閥門，地方要發展，首先要實現思想的大解放。要把思想解放作為“三抓三促”的先導，作為能力提升的重點，對標沿海發達地區，學習先進兄弟省份，轉變思想觀念，拓寬格局視野，破除因循守舊的思想、樹立改革創新的意識，破除封閉狹隘的思想、樹立開放合作的意識，破除安于現狀的思想、樹立開拓奮進的意識，真正以思想的“破冰”引領和推動發展的“破局”。
      要有趕超“一流”的追求。“取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下；取乎其下，則無所得矣”。標桿是壓力，更是動力。在“三抓三促”行動中，我們要環視周邊、放眼國內，凡事對標一流，努力追趕一流，敢于超越一流，別人做得好的要認真學習借鑒，結合實際為我所用，努力培養一流的能力、形成一流的環境、創造一流的業績。
      要有加速“進位”的姿態?！叭ト佟保庠谕ㄟ^比能力、比作風、比效能，推動工作的進步，實現發展的進位。各地就像全省發展的分引擎，每個干部都是引擎上的零部件，現代化建設要加速推進，需要每個分引擎和零部件都高速運轉。我們要拿出昂揚斗志，在省內比進度、比進步、比進位，對省外敢于向高的攀、跟強的比、與快的賽，不滿足，不止步，努力交出群眾滿意、自己欣慰、各界叫好的優異成績單。
      要有爭當“闖將”的激情。激情是成事的關鍵所在，它能夠激發強大的能量，讓人形成堅強的個性。有激情才能看到遠方的目標，向著一個方向持之以恒邁進，迸發出我們的智慧，并為之付出全部的努力。充滿激情的人，往往能把事情做成、做好、做大；缺乏激情的人，最終碌碌無為、一事無成。要通過“三抓三促”行動，把干部的激情充分釋放出來，使大家都有一種舍我其誰、一馬當先的豪邁氣概，爭當開拓奮進的虎將、攻堅拔寨的猛將、善作善成的干將，面對難點堵點沖鋒陷陣，面對發展困境殺出一條血路，在服務群眾第一線、經濟發展最前沿、招商引資主戰場大顯身手。
      六、加強領導、精心組織，確?！叭ト佟毙袆幼呱钭邔?br />       各地各部門要按照方案要求，迅速動員、周密部署，結合實際抓好實施，確保達到預期目的和效果。
      要堅持以上率下?！叭瞬宦蕜t不從，身不先則不信”。群眾看干部、干部看領導，領導干部以身作則、率先垂范，大家都會跟著做、照著做?！耙阉挥鹗┯谌恕保约憾疾蛔サ墓ぷ鳎趺春米寗e人去抓？領導干部這個“關鍵少數”特別是一把手這個“關鍵中的關鍵”，一定要身先士卒、當好表率。省委常委同志和其他省級班子成員，要從自身做起，謀在前、干在前、抓在前，迅速走下去開展調查研究、傳導責任壓力。各地各部門主要負責同志要負總責、親自抓，站位前沿、一抓到底，及時研究解決重大問題。班子其他成員要具體抓、抓具體，堅持到邊到底，延伸觸角，下沉重心，真正把這項行動盯緊抓實。
      要抓好組織協調。省專項領導小組及其辦公室要跟進謀劃部署，有效溝通對接，及時準確掌握動態。各地各部門要加強組織領導，因地制宜，明確導向，突出重點，細化實化各自的行動方案，做好規定動作，做亮自選動作。地方和部門特別是縣鄉兩級，不要貪大求全能說一件、干一件，干一件、成一件，這就功莫大焉、善莫大焉。
      要加強督促考核。突出結果導向，建立科學的考評體系，采取“四不兩直”方式適時進行暗訪督查，以推動發展的實績評價具體成效。要根據不同地區和部門的特點分類考核評價，把考評結果作為評優選先和提拔使用的重要依據，使考評結果真正發揮作用。全省各級紀檢監察機關要加強監督、高懸利劍，讓不想干事的人離崗，讓不會干事的人讓賢，讓做不成事的人靠邊。各級組織部門要精準識別、大膽使用，讓想做事的人有更多機會做事，讓能做事的人有更好崗位做事，讓做成事的人有更高平臺為甘肅人民做大事。
      要營造濃厚氛圍。各級各方面特別是宣傳部門要全方位宣傳行動的內容和目的，多層次報道進展情況，動員干部積極參與，引導群眾有效監督，營造全省上下廣泛響應、合力推進的濃厚氛圍。要發掘、總結和推廣好經驗好做法，讓先進地區、先進單位、先進個人有成就感榮譽感，讓廣大干部學有榜樣、趕有目標。
      最后，我想同大家分享一個《蘇格拉底的船》的故事。
      有一群四處尋找快樂卻只遇到煩惱、憂愁和痛苦的年輕人來到蘇格拉底面前，請教道:“尊敬的智者，請指點我們，快樂究竟在何處?”蘇格拉底說:“你們先幫我造條船，我再告訴你們快樂的所在?！蹦贻p人急切地想獲得答案，于是立刻挽起袖子、充滿干勁，各顯所長、分工有序、各負其責，用了兩個月的時間造出了一條船。他們將船推到河里，齊聲歌唱，合力劃槳，對自己的勞動成果十分滿意。在劃到一半的時候，他們問蘇格拉底“快樂到底何在”。蘇格拉底說:“請問你們現在快樂嗎?”所有人異口同聲回答:“很快樂!”蘇格拉底說:“當你有了目標，并全身心投入到實現目標的過程中，這就是快樂。”
      這個故事啟示我們：
      用汗水和智慧創造有價值的東西，是一個理想和目標的實現過程。在這個過程中，對成功的渴望和不斷的進取精神，會支持我們戰勝所有的困難；有了這種渴望和精神，目標就會在齊心協力中實現，我們的人生也會因此而充滿快樂。創造更加幸福美好的新甘肅，正是我們要造的這條大船，需要大家傾情投入、團結一心、無私奉獻，在忘我中進入到一種樂此不疲的境界。我想，我們每個同志都樂意為甘肅美好的明天而團結奮斗，都會在“三抓三促”行動中擁有沉甸甸的收獲，給自己帶來終身難忘的快樂。這種快樂，就是為甘肅發展作貢獻的快樂，為甘肅人民謀福祉的快樂。
      同志們，“三抓三促”行動已經正式啟動，群眾對此充滿期待，各界對此高度關注。我們一定要“言必信，行必果”，做到嚴于律己、嚴負其責、嚴管所轄，以實際成效贏得方方面面的點贊和認可，以良好風貌體現新時代黨員干部的責任和擔當，為建設幸福美好新甘肅、開創富民興隴新局面作出新的更大貢獻！